Outplacement- & Newplacement-Beratung

Berufliche Trennung oder Veränderung gehört zu den sensibelsten Momenten im Berufsleben. Mit unserer professionellen Outplacement- und Newplacement-Begleitung unterstützen wir Fach- und Führungskräfte dabei, Orientierung zu gewinnen, neue Perspektiven zu entwickeln und sicher in eine neue berufliche Position zu starten.

Wir begleiten und unterstützen Sie– wahlweise persönlich vor Ort oder flexibel per Video-Call.

Unsere Beratung richtet sich ganz nach Ihrer persönlichen Situation, Ihren beruflichen Zielen und Ihren individuellen Bedürfnissen.

Was Sie bei uns erwartet:

• Persönlich & wertschätzend: Ein klar strukturiertes Coaching, das den Menschen in den Mittelpunkt stellt.
• Strategisch & effektiv: Ein bewährter Outplacement- und Newplacement-Prozess, der Orientierung, Klarheit und Stabilität schafft.
• Flexibel & bundesweit: Beratung ganz nach Ihrem Bedarf – vor Ort oder per Video-Call.

Unsere Outplacement- und Newplacement-Beratung eröffnet neue berufliche Chancen und gibt Ihnen Sicherheit in einer herausfordernden Situation. Wir bieten keine Standardlösung, sondern ein maßgeschneidertes, ergebnisorientiertes Programm, das Ihre spezifische Expertise und Ihre Karriereziele in den Mittelpunkt stellt.

Ihre Vorteile:

• Professionelle Unterstützung bei Bewerbungsunterlagen und Positionierung
• Entwicklung einer individuellen Newplacement-Strategie
• Stärkung Ihres Selbstvertrauens und Ihrer Entscheidungsfähigkeit
• Begleitung durch erfahrene Coaches mit Managementerfahrung
• Unterstützung bis zur erfolgreichen beruflichen Neupositionierung

Unser strukturierter Prozess gibt Ihnen Klarheit und Sicherheit – von der ersten Orientierung bis zur erfolgreichen Neupositionierung.

Die vier Schritte:

1. Kostenloses Erstgespräch: Wir klären Ihre aktuelle Situation, Ihre Erwartungen und besprechen, welches unserer Outplacement-Programme am besten zu Ihnen passt.
2. Analyse & Standortbestimmung: Detaillierte Reflexion Ihrer bisherigen Laufbahn, Analyse Ihrer Kernkompetenzen und Definition des konkreten Zielprofils (Branche, Funktion, Unternehmenskultur).
3. Strategie & Bewerbungsphase: Entwicklung einer Suchstrategie, Erstellung überzeugender Unterlagen und aktives Jobhunting, Vorbereitung auf Interviews und Assessment-Center.
4. Begleitung bis zum Erfolg: Unterstützung bei Entscheidungen, Vertragsverhandlungen und Rollenstart in der neuen Position.

Wir unterstützen Sie fachlich, strategisch und menschlich dabei, sich beruflich erfolgreich neu zu positionieren. Sichern Sie sich die Expertise, die Sie für Ihre nächste Karriere-Etappe benötigen.

Vereinbaren Sie jetzt Ihr kostenloses und unverbindliches Erstgespräch. Wir besprechen Ihre Situation in Ruhe und zeigen Ihnen den schnellsten Weg zu Ihrer Neupositionierung auf.

Lassen Sie uns gemeinsam Ihren nächsten Karriereschritt planen. Wir beraten Sie gerne persönlich in unseren Büros in München und Augsburg oder ortsunabhängig via Video-Call.